一、本要點依交通事業人員員級晉升高員級資位訓練辦法（以下簡稱訓練
辦法）第八條第一項規定訂定之。
二、交通部應依公務人員保障暨培訓委員會（以下簡稱保訓會）按年度調
訓比例分配之受訓名額，遴選符合訓練辦法第六條第一項參訓資格人
員參加晉升高員級資位訓練（以下簡稱本訓練）。
三、各服務機關（構）及交通部遴選受訓人員時，其遴選之評分標準依各
交通事業機關（構）陞遷考核有關規定辦理。
四、各服務機關（構）辦理本訓練之遴選時，應由承辦單位詳實審查各項
原始證件予以評分，並經甄審委員會審核後，按積分高低排定受訓序
列，造冊由服務機關（構）首長核定後，函送交通部彙整。
五、交通部應就彙整之受訓人員名冊，召開甄審委員會或臨時性之審查委
員會，就其資格條件、各項評分及積分詳加審核，依分配之名額及備
選人員依序造冊，函送保訓會；各遴選機關應請受訓人員填具同意書
（如附件），並留存交通部備查。獲遴選受訓人員如自願放棄受訓時
，交通部應以備選人員名冊中依序遞補。
六、符合訓練辦法第十條及第十五條規定，除因違反各交通事業機關（構
）陞遷考核有關規定不得晉升外，得於次年度直接調訓；其調訓名額
占交通部次年度分配受訓之名額。但依訓練辦法第十五條規定不及遞
補調訓者，不占交通部次年度分配受訓之名額。
前項直接調訓人員名冊應併同當年度受訓人員名冊，經交通部彙整後
，函送保訓會辦理調訓。
七、各服務機關（構）及交通部辦理本訓練之遴選或審核時，應嚴守相關
規定，並負實際審核之責，不得有徇私舞弊及遺漏錯誤情事。如未確
實審核致受訓人員於訓練合格派任高員級資位送審未能符合規定時，
依訓練辦法第九條及第十七條第二項規定辦理。
有前項情形時，保訓會應函請交通部陳報處理情形。