第 1 條
本規則依典試法第二十條規定訂定之。
本規則未規定事項，依有關考試法規之規定辦理。


第 2 條
心理測驗、體能測驗得視考試等級、類科、應考人數、時間分配，分組舉
行。由典 (主) 試委員會推定典 (主) 試委員或實地考試委員若干人主持
，並指定一人為召集人。
實地考試委員除由該項考試之典 (主) 試委員擔任外，必要時得另就相關
用人機關、請辦考試機關、職業 (目的事業) 主管機關簡任級以上公務人
員或有關團體富有實務經驗者或專家遴聘之。


第 3 條
舉行測驗前，召集人應與典 (主) 試委員、實地考試委員就測驗相關事宜
進行會商。


第 4 條
心理測驗種類如下：
一、智力測驗。
二、性向測驗。
三、人格測驗。
四、職業興趣測驗。
五、其他心理測驗。
前項心理測驗種類，得視考試性質選定其中一類或數類舉行。


第 5 條
採行心理測驗時，其種類、評分、參考標準或與其他考試方式分別占總成
績之比例或其他相關事宜，於考試規則中訂定。


第 6 條
體能測驗種類如下：
一、肌力與肌耐力測驗
(一) 屈膝仰臥起坐 。
(二) 伏地挺身。
(三) 引體向上。
(四) 屈臂懸垂。
(五) 爬竿。
(六) 舉重。
二、心肺耐力測驗
 (一) 跑走。
 (二) 負重跑走。
 (三) 登階。
三、敏捷性測驗
 (一) 折返跑。
 (二) 障礙跑。
四、瞬發力測驗
 (一) 立定跳遠。
 (二) 垂直跳。
五、綜合測驗
 (一) 引水梯攀登。
 (二) 游泳。
六、其他體能測驗
    前項體能測驗種類，得視考試性質選定其中一類或數類舉行。


第 7 條
採行體能測驗時，其種類、內容、配分比例、評分項目、及格標準或其他
相關事宜，於考試規則中訂定。


第 8 條
體能測驗成績未達及格標準者，總成績雖達錄取標準，仍不予錄取。但考
試規則另有規定者，從其規定。


第 9 條
典 (主) 試委員、實地考試委員及辦理試務人員，其配偶或三親等內之血
親、姻親應考時，應行迴避。
前項人員為應考人現任機關首長或直屬長官，或為其學位論文之指導教授
者亦同。


第 10 條
本規則自發布日施行。